Soutien psychologique en entreprise

Les troubles psychiques sont la 2ème cause d’arrêts de travail (CNAM).

L’employeur doit démontrer avoir satisfait à son obligation de sécurité en justifiant qu’il a pris toutes les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs.

LA NON PRISE EN COMPTE :

• Affecte la fiabilité et la productivité
• Cause des problèmes d’attention et de mémoire qui sont risques d’accident
• Déstabilise le collectif et la dynamique de groupe au travail (problèmes relationnels)
• Confronte l’entreprise à des risques d’arrêt de travail prolongés voire de suicide

Mise en place de protocoles : débriefings / groupes de parole / séances individuelles en cabinet.

Mise à disposition en présentiel (locaux de l’entreprise) à la journée ou lors d’une pause.